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Description:
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Les utilisateurs sont de plus en plus exigeants, les
technologies n'en finissent plus d'évoluer, la génération Y arrive
dans les équipes projets... Comment attirer ces nouveaux talents et
surtout les fidéliser ? Comment insuffler une dynamique
d'amélioration continue dans les équipes de développement ? Comment
mettre en valeur les hommes et leurs meilleures pratiques ? Pour
servir ces enjeux, l'équipe transverse d'architecture d'ADEO
Services crée té des développeurs de l'entreprise. Un
bilan de cette initiative après un an et demi d'existence. |
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