|
Этот выпуск в YouTube Дима и Вячеслав обсуждают, как Google исследовал и что узнал про то, что делает их команды эффективными. * Димина неожиданная подписка на мойку окон * Sharks! * Room 36 * Project Aristotle: understand team effectiveness * Рабочие группы, команды и взаимозависимости в них * Могут ли топ-менеджеры быть командой? * Командная эффективность, которую так сложно померять * Опросники – это сложно и ненадежно * Косвенная сила вопросов в опросниках * Интересно, что размер команды не попал в число самых значимых факторов, которые влияют на эффективность * Славе понравились практические рекомендации в этом исследовании, а Дима советует не забывать, что они основаны на реалиях Google, которые отличаются от реалий других компаний * А где же самоорганизация и SCRUM? "С повышением уровня абстракции инструменты превращаются в советы" * Выход на мета-уровень – это очень важный инструмент * Следующая тема: культура экспериментов * Другие потенциальные темы |