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Tan importante como aprender a ser una persona de influencia o líder, es comprender la importancia de saber reclutar sus colaboradores en su organización sea lucrativa o no: quienes van a recibir tu influencia, saber afirmarlos pero sobre todo invitarlos a ser parte de lo que haces a la luz del C.C.Q.
Descubra la buena práctica del CCQ para seleccionar, reclutar y desarrollar personal con el coach en liderazgo, Juan Carlos Flores Zuñiga, en el episodio No 148 de LiderInnova Podcast. The post La mejor práctica es contratar personal con CCQ first appeared on LiderInnov@ Recursos. |