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De acordo com Conrado Carneiro, CEO da Eva Benefícios, esta startup surgiu no contexto da pandemia porque, ao longo dos últimos dois anos, as demandas dos colaboradores têm mudado. Foi pensando nisso que a proposta da EVA abre espaço para outro tipo de mandato dos departamentos de gestão de pessoas. Mais do que possibilitar um novo conjunto de opções aos clientes – e, por conseguinte, aos colaboradores –, uma das missões que Conrado Carneiro assumiu tem a ver com a educação financeira. Mais precisamente, com a seguinte proposta: mostrar que o vale-alimentação também é dinheiro. |
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